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Fokale Zufallswahl: ein Governance-Mechanismus zur Stärkung der sozialen Nachhaltigkeit in Organisationen?
Berger, J. (Leitende(r) Forscher/-in), Rost, K. (Leitende(r) Forscher/-in), Osterloh, M. (Leitende(r) Forscher/-in) & Frey, B. S. (Leitende(r) Forscher/-in)
Projekt: Forschung
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Women directors, board attendance, and corporate financial performance
Joecks, J. (Leitende(r) Forscher/-in), Pull, K. (Leitende(r) Forscher/-in) & Scharfenkamp, K. (Leitende(r) Forscher/-in)
Projekt: Forschung