Abstract
Der Veränderungsdruck auf Banken ist gross.
Hohe Resilienz einer Organisation ist dabei ein
strategischer Erfolgsfaktor. Es geht darum,
Veränderungsenergie positiv zu kanalisieren.
Hohe Resilienz einer Organisation ist dabei ein
strategischer Erfolgsfaktor. Es geht darum,
Veränderungsenergie positiv zu kanalisieren.
Original language | German |
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Pages | 26-28 |
Volume | 2017 |
No. | Juli/August |
Specialist publication | Schweizer Bank |
Publication status | Published - Aug 2017 |