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Bedürfnisse nach bezahlten Leistungen im NEO Ambulatorium: Eine explorative Untersuchung der Bedürfnisse von PatientInnen im Universitätsspital Zürich (USZ)
Arndt, A. (Author), 2022Student thesis: Master's Thesis
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Durchbrechen des selbstverstärkenden Kreislaufs von organisatorischem Misstrauen durch Kommunikation
Hoberg, F. (Author), 2019Student thesis: Master's Thesis
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Grafische Visualisierungen bei der Stellenübergabe: Ein Werkzeug zur Externalisierung von implizitem Wissen
Sutter, J. (Author), 2015Student thesis: Bachelor's Thesis
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Lifelong Employability: Thriving in an Ageing Society
Dengler, P. (Author), Ryf, S. (Supervisor), 2018Student thesis: Master's Thesis
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Nachfolgeentwicklung im KMU Nachfolgeprozess : Grundlagen für die entwicklungsorientierte Beratung von KMU Übernehmenden
Frei, E. (Author), 2019Student thesis: Master's Thesis
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Produktivität durch agile Software-Prozessmodelle: Verbesserung der Produktivität von Softwareprojekten durch den Einsatz eines agilen Prozessmodells
Brandenberger, M. (Author), 2019Student thesis: Master's Thesis
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Verbesserung der Supply Chain Resilienz durch gezielten Einsatz von Künstlicher Intelligenz im strategischen Einkauf
Balsiger, S. (Author), 2022Student thesis: Master's Thesis
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Werden Teams durch agile Arbeitsmethoden resilienter?: untersucht am Praxisfall von Software-Entwicklungsteams der Swisscom (Schweiz) AG
Bernardini, J. (Author) & Rullo, P. (Author), 2023Student thesis: Master's Thesis
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Wie sich «Positive Leadership» als Führungsansatz auf die Motivation der Mitarbeitenden auswirkt
Bossi, N. (Author), 2023Student thesis: Master's Thesis
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